人才理念

好的員工永遠(yuǎn)是執(zhí)行力強(qiáng)的員工。用人第一原則就是要求員工具有非常強(qiáng)的執(zhí)行力：

1、用人惟才 只要是有能力的,都會(huì)提拔上來(lái)的呢,不會(huì)去考慮他的文憑,學(xué)歷是什么,學(xué)的是什么專(zhuān)業(yè),以前做過(guò)什么之類(lèi)的,只要是人才,就應(yīng)該給機(jī)會(huì),讓他發(fā)光發(fā)亮。

2、適才原則 把人才留在適合他崗位上,也許他的能力很強(qiáng),但是他的長(zhǎng)處不在管理上面,這樣做只會(huì)讓他不能發(fā)揮自己的長(zhǎng)度,這樣對(duì)一個(gè)公司來(lái)說(shuō)反而不是什么好處,他擅長(zhǎng)的就讓他留在擅長(zhǎng)的崗位上。

·        全國(guó)銷(xiāo)售經(jīng)理

崗位職責(zé)：
 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣,根據(jù)公司年銷(xiāo)售計(jì)劃完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)工作,做好客戶(hù)找樣、報(bào)價(jià)、打樣、跟蹤服務(wù)工作；
3、負(fù)責(zé)處理與客戶(hù)、公司供應(yīng)商以及工廠之間的溝通協(xié)調(diào)工作；
4、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù)；
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)多收的分析。
任職要求：
1、勤勉、自律、有激情；
2、品貌端正,思想積極向上,為人熱情大方,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,忠于職守；
3、具有良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力,較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,并有一定的抗壓能力；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；
5、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力良好,英語(yǔ)四級(jí)以上。

·        人力資源主管

崗位職責(zé)：

主要負(fù)責(zé)公司員工考勤、工資核算、社保、住房公積金、人事檔案、人員花名冊(cè)及人力資源統(tǒng)計(jì)分析、勞動(dòng)合同等事務(wù)性工內(nèi)容；

任職要求： 
1、人力資源及相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷；

2、具有3以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),熟練以上工作內(nèi)容,熟悉人力資源法律政策；

3、有200人制造業(yè)企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

·        會(huì)計(jì)

崗位職責(zé)：
1．每月發(fā)票開(kāi)具,發(fā)票抵扣,稅務(wù)申報(bào)工作；
2. 憑證錄入,月末結(jié)賬,并帳證、帳實(shí)、帳表的核對(duì)工作；
3．每月財(cái)務(wù)報(bào)表編制,報(bào)送主管審核；
4. 工廠、客戶(hù)合同管理、往來(lái)對(duì)賬工作；
5. 出納現(xiàn)金、銀行賬目復(fù)核檢查工作；
6.協(xié)助主管及時(shí)、準(zhǔn)確地為公司和經(jīng)理提供決策數(shù)據(jù)和資料
任職資格：
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷；
2、認(rèn)真細(xì)致,吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先；
4、具有良好的溝通能力；可接受調(diào)配者優(yōu)先；
5、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。

 

·        客服

職位描述:

1、熟悉電腦基本操作,熟悉word和excel等辦公軟件；

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熟悉互聯(lián)網(wǎng),熟悉論壇、電子商務(wù)平臺(tái)等網(wǎng)絡(luò)媒介；

3、能運(yùn)用各通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話(huà)與客戶(hù)交流,促成購(gòu)買(mǎi)；

4、負(fù)責(zé)淘寶的客服工作,有網(wǎng)店客服經(jīng)驗(yàn),做過(guò)淘寶客服者優(yōu)先；

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的更新上架及售前售后服務(wù)；

6、通過(guò)阿里旺旺等網(wǎng)絡(luò)聊天工具與客戶(hù)溝通、解答疑問(wèn),獲取訂單并達(dá)成交易；

7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢查與發(fā)貨,并協(xié)助物流部門(mén)查詢(xún)跟蹤包裹,處理訂單售后工作。

 

任職要求：

1、學(xué)歷不限,熟練使用辦公軟件

3、性格開(kāi)朗,工作耐心細(xì)致,有良好的服務(wù)意識(shí),溝通能力強(qiáng)；

4、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),打字速度快；

5、能適應(yīng)相應(yīng)的調(diào)班加班,能承受一定的工作壓力；

6、有電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)網(wǎng)店工作,熟悉淘寶流程優(yōu)先。

 

·        視覺(jué)設(shè)計(jì)

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司天貓?zhí)詫?、官網(wǎng)、微信等商鋪的整體色彩等形象和頁(yè)面風(fēng)格設(shè)計(jì)

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖片的設(shè)計(jì)、美化、編輯、制作；

3、配合店鋪銷(xiāo)售活動(dòng)進(jìn)行產(chǎn)品主圖、直通車(chē)、促銷(xiāo)活動(dòng)海報(bào)的設(shè)計(jì)及制作；

2、結(jié)合商品特性制作成圖文并茂、有美感、有吸引購(gòu)買(mǎi)力的內(nèi)頁(yè)描述；

4、店鋪日常產(chǎn)品的上下架,日常維護(hù)管理。

 

任職要求：

1、熟練使用photoshop,Adobe Dreamweaver平面設(shè)計(jì)軟件

2、淘寶天貓1年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

3、有較強(qiáng)的的美術(shù)功底和良好構(gòu)思,善于用視覺(jué)來(lái)表達(dá)想法

4、有一定的文案攻底,能準(zhǔn)確理解提煉產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn),對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)能有有自己獨(dú)特的認(rèn)識(shí)和見(jiàn)解

5、工作態(tài)度積極,有良好的溝通理解能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)和互助精神

 

 

·        阿里巴巴運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

崗位職責(zé)：職位描述：

一、崗位職責(zé)：

1．精通阿里巴巴國(guó)平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)流程,在阿里直通車(chē)、推廣以及活動(dòng)策劃等方面有獨(dú)到見(jiàn)解；

2．執(zhí)行推廣方案,,產(chǎn)品線的規(guī)劃,包括產(chǎn)品的上下架的營(yíng)銷(xiāo)方式；

3．常規(guī)工作包括：整理優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞,阿里巴巴產(chǎn)品發(fā)布,后臺(tái)維護(hù),負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)情報(bào)；

4．熟練操作阿里巴巴,熟悉產(chǎn)品發(fā)布,后臺(tái)操作；

5．每周提供運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理),分析每日商品、顧客及營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)等運(yùn)營(yíng)情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱 含內(nèi)在問(wèn)題,有針對(duì)性地提出解決辦法；

6．維護(hù)并提高平臺(tái)信譽(yù)和銷(xiāo)量,熟練和靈活運(yùn)用各種方式推廣和宣傳平臺(tái)店鋪,提高產(chǎn)品曝光率及排名

 

崗位要求：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上,聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)作能力強(qiáng)；

2、精通阿里巴巴國(guó)平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo),或有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

4、性格樂(lè)觀開(kāi)朗,擁有較強(qiáng)的溝通能力以及語(yǔ)言表達(dá)能力；責(zé)任心強(qiáng),做事

 

·        京東運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

崗位職責(zé)： 
1、負(fù)責(zé)公司電商京東平臺(tái)運(yùn)營(yíng),在線宣傳推廣,活動(dòng)策劃及日常運(yùn)營(yíng)。 
2、推動(dòng)網(wǎng)站業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),熟悉使用各種推廣形式。 
3、定期提交運(yùn)營(yíng)報(bào)告,改進(jìn)后臺(tái)數(shù)據(jù)需求,根據(jù)流量、咨詢(xún)量、轉(zhuǎn)化量、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評(píng)估。 
4、充分了解和掌握B2C網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)模式,熟悉網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、熟悉訂單提交、訂單處理、物流配送、客戶(hù)服務(wù)等各項(xiàng)流程； 
5、分析總結(jié)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、行業(yè)信息、公司產(chǎn)品信息等調(diào)研信息,確定調(diào)研結(jié)果,為電子商務(wù)總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù)。 

任職要求： 
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,精通電商運(yùn)營(yíng)推廣,具有2年以上的B2C平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,對(duì)大食品類(lèi)目有一定了解優(yōu)先； 
2、具備很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析及時(shí)對(duì)產(chǎn)品及營(yíng)銷(xiāo)工具做出調(diào)整； 
3、熱愛(ài)電子商務(wù),工作認(rèn)真積極,責(zé)任心強(qiáng),溝通能力和理解能力強(qiáng),處事靈活,協(xié)調(diào)能力佳,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 
4、熟悉電商各渠道工作,懂得針對(duì)不同的推廣渠道,開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行； 
5、思維清晰、反映敏捷,具有創(chuàng)新精神、良好的職業(yè)操守,優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)歷,能承受一定的工作壓力。

                                                                                                                           天一金牛管業(yè) 

                                                                                                                          2018年9月12日